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GNI HCR
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Paris IdF : Dernier forum pour recruter avant les Jeux
Cet article a été écrit par GNI HCR - Emploi Formation Handicap. Cliquez ici pour lire l'article d'origine Si vous êtes l'auteur de cet article, cliquez ici pour découvrir comment…
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Webinaire GHR CPME | CSRD : Quels enjeux ? Quelles opportunités ? 17 mai 9h30
La CPME et le GHR organisent un webinaire à destination : Des entreprises soumises au reporting de durabilité A toutes les entreprises HCR qui souhaiteraient publier leur stratégie RSE A toutes…
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Les outils Agefiph pour recruter inclusif
Cette séquence s’adresse aux employeurs privés qui souhaitent mieux connaitre les outils de l’Agefiph qui leur permettront d’intégrer des travailleurs handicapés. Nous aborderons les sujets suivants : ✅ L’espace emploi de…
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BPI France | Prêt Action Climat
Anticipez l’interdiction des véhicules Cirt’Air 3 dans les Zones à Faibles Emissions (ZFE) dans 43 agglomérations de plus de 150 000 habitants d’ici 2025 : modernisez la flotte de véhicules de…
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Déclaration de l’Obligation d’Emploi des Travailleurs Handicapés
Les entreprises françaises avec un effectif moyen de 20 salariés ou plus en 2023 doivent déclarer et payer la contribution pour l'emploi des travailleurs handicapés via la DSN en avril 2024, avec des sanctions en cas de non-respect, et bénéficient d'une période de neutralisation de cinq ans. Les entreprises ont diverses manières de satisfaire à cette obligation, incluant recrutement et achats auprès de secteurs adaptés. [[[POST_SCORE: 5]]].
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SACEM | TOUS EN LIVE 2024
La campagne "TOUS EN LIVE" de la Sacem est reconduite du 1er avril au 15 novembre 2024, offrant une aide de 250 euros pour soutenir 1200 concerts sur le territoire, notamment en zone rurale, avec une demande d'aide en ligne et l'accès à plus de 800 artistes via la plateforme Sacem Connect.
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HCR les chiffres clés – Avril 2024
Le département des affaires sociales du GHR a actualisé les données concernant les salaires, charges sociales, et autres indemnités. Les adhérents peuvent consulter ces informations mises à jour via l'espace adhérent en suivant le lien fourni.
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Energie : suppression du critère tenant à la souscription d’une puissance inférieure ou égale à 36 kvA pour bénéficier des tarifs réglementés d’électricité
La loi n° 2024-330 du 11 avril 2024 a été publiée, supprimant dès le 1er février 2025 la condition de souscription d’une puissance ≤ 36 kVA pour l'accès aux tarifs réglementés d'électricité pour les TPE. Cela permettra à un million de TPE supplémentaires, réalisant moins de 2 millions d'euros de chiffre d'affaires et ayant moins de 10 salariés, de bénéficier de ces tarifs.
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La Déclaration de l’Obligation d’Emploi des Travailleurs Handicapés (DOETH) doit être réalisée dans la DSN d’avril 2024
Les entreprises d'au moins 20 salariés doivent employer un minimum de 6% de travailleurs handicapés ou s'acquitter d'une contribution à l'AGEFIPH. Le décret n°2023-296 du 20 avril 2023 stipule que la déclaration de l'OETH ou le paiement de la contribution pour l'année 2023 devra être effectué dans la DSN d'avril 2024, avant le 6 ou le 15 mai 2024.
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