Tweet % des Français sont prêts à changer d’entreprise pour un meilleur salaire en 2025″ src=”https://www.tendancehotellerie.fr/local/cache-vignettes/L512xH342/arton23144-2eba4.jpg?1730145933″ width=”512″ height=”342″>
L’argent reste le critère N°1 pour recruter ou fidéliser selon plus de 86 % des salariés.
ROSALY, entreprise française à impact social, a interrogé plus de 3 100 salariés [1] afin de savoir si l’année 2025 sera sous le signe de la recherche d’emploi et selon quels critères. Une enquête qui montre que les Français vont être très attentifs à leurs avantages salariaux et sans doute très actifs pour les optimiser.
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L’année 2025 va-t-elle être placée sous le signe de la recherche d’emploi ?
Le fait est que plus de 51 % des Français sont prêts à changer de société si la rémunération proposée est plus importante.
En 2025, seriez-vous prêt(e) à changer d’entreprise pour un salaire plus important ? Réponses Pourcentages Oui 51 % Non 49 % Démissionner pour combien d’augmentation ?
Pour les salariés qui seraient prêts à chercher un autre job, le déclencheur serait une augmentation de
